Licença de couveous e transferência de licença de maternidade na conta

Ministro Asscher de Assuntos Sociais e Emprego enviou um complemento para o projeto de lei Modernização dos regimes de licença e horas de trabalho para a Câmara dos Representantes. Diz respeito à transferência da licença de maternidade da mãe para o parceiro, se ela morrer no nascimento do filho. Assim, o recém-nascido é assegurado do cuidado de um dos pais no primeiro período da vida.

Outra medida da proposta legislativa, que é antes da Câmara dos Deputados, é a extensão da licença-maternidade da mãe durante a hospitalização prolongada de um recém-nascido. Ela recebe a oportunidade de seu empregador para cuidar de seu filho por 10 semanas em casa. A licença de maternidade atual de 16 semanas não é suficiente em tais casos para garantir uma recuperação completa da mãe.

Além disso, o projeto de lei regula que alguém que trabalha e ao mesmo tempo cuida de um amigo doente ou conhecido tem agora direito a licença de cuidados. Atualmente, os cuidadores informais só podem cuidar de um parceiro doente, filho ou pai.

As medidas propostas complementam os acordos feitos no chão de fábrica e dentro das famílias. O objetivo é facilitar a combinação de trabalho e cuidado. Afinal, mais e mais pessoas têm responsabilidades de cuidar. Agora, muitos funcionários estão trabalhando menos horas porque não conseguem ajustar suas tarefas de atendimento ao trabalho. Alguns até param de trabalhar ou ficam sobrecarregados e relatam mal. Especialmente as mulheres, portanto, ainda não são economicamente independentes, o que pode levar a problemas, especialmente quando divorciados.

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